前言职业生涯设计模块　单元一 一路的方向 自由的飞翔　 体验目标一 你了解职业生涯设计吗　 一、什么是职业生涯设计　 二、舒伯的职业生涯发展理论　 三、金斯伯格的职业生涯发展理论　 四、高桥宪行的职业生涯发展理论　 五、我国职业生涯发展的相关研究　 体验目标二 马上行动设计你的职业生涯　 一、职业生涯设计的内容　 二、职业生涯设计的步骤　 三、实现职业生涯设计的途径　 四、职业生涯设计的调整　单元二 你是谁　 体验目标一 认识你的价值观　 一、什么是价值观　 二、个人核心价值观　 体验目标二 了解你的兴趣　 一、什么是兴趣　 二、了解你的兴趣　 体验目标三 认识你的能力　 一、什么是能力　 二、如何认识你的能力　 体验目标四 认识你的气质　 一、四种气质类型　 二、气质测试　 体验目标五 了解你的性格　 一、什么是性格　 二、性格测试　 体验目标六 了解你的情商　 一、什么是情商　 二、测测你的情商　 三、怎样提高情商　单元三 你想要什么　 体验目标一 你了解职业吗　 一、职业的含义及功能　 二、职业与专业的关系　 体验目标二 学会进行职业测评　 一、职业兴趣测评　 二、职业能力倾向测评　 三、职业个性测评　单元四 你能做什么　 体验目标一 没有目标导致失败　 一、确立目标的意义　 二、确立目标的原则　 体验目标二 适当的目标是你成功路上的导航仪　 一、确立职业生涯发展路线　 二、如何确立职业目标　 三、目标的评估与反馈　单元五 你的职业支撑点是什么　 体验目标一 利用有利的环境因素　 一、社会环境分析　 二、行业与职业环境分析　 三、企业环境分析　 四、职业期望分析　 体验目标二 经营你的长处　 一、家庭因素分析　 二、个人因素分析　单元六 你最终想成为什么样的人　 体验目标一 学会进行职业生涯决策　 一、职业生涯决策的含义　 二、职业生涯决策的步骤与方法　 体验目标二 职场中的皮格马利翁效应　 一、皮格马利翁效应简介　 二、皮格马利翁效应的职场运用　 体验目标三 进行智慧的生涯管理　 一、时间管理　 二、学习管理　 三、压力管理　 四、情绪管理　 五、阶段管理就业指导模块　单元七 品质的力量　 体验目标一 道德可以弥补智慧的缺陷　 一、什么是道德　 二、什么是职业道德　 三、职业道德的作用　 四、提高职业道德修养的途径　 体验目标二 良好的职业道德是你通向职场最好的通行证　 一、敬业——完美的工作态度　 二、忠诚——你的座右铭　 三、勤勉——让你拥有更多机会　 四、责任——双赢的回报　 五、热忱——永葆青春的法宝　 体验目标三 分析职场心理矛盾，从容应对职场挫折　 一、求职过程中你会遇到的心理问题与矛盾　 二、影响高职院校大学生职业心理的因素分析　 三、解决高职院校大学生职业心理问题的对策　 四、从容应对职场挫折　单元八 迈向职场你准备好了吗　 体验目标一 做个有心人　 一、搜集就业信息　 二、合理分类，智慧筛选　 体验目标二 推销你自己　 一、内涵丰富的自荐材料　 二、面试——秀出真我的风采　 体验目标三 实现角色转换　 一、从学生到职业人　 二、融入企业文化　 三、工作着是快乐的　单元九 学会保护自己　 体验目标一 读懂就业协议书和劳动合同　 一、学会签订就业协议书　 二、学会签订劳动合同　 三、学会解决劳动争议　 体验目标二 法律——你强有力的武器　 一、了解就业法律法规　 二、谨防就业陷阱　 三、顶岗实习学生的合法权益保护问题创业教育模块　单元十 创业——人生的新挑战　 体验目标一 你适合创业吗　 一、什么是创业　 二、当创业遭遇挑战　 体验目标二 培养你的创业素质　 一、提高行动力　 二、增强抗挫力　 三、树立自信心　 体验目标三 没有做不到,只有想不到　 一、创新意识　 二、创意思维　 三、创造能力　 体验目标四 锻炼创业基本能力　 一、专业能力　 二、学习能力　 三、方法能力　 体验目标五 打造创业核心竞争力　 一、创新能力　 二、团队协作能力　 三、社会能力　单元十一 做自己的老板 马上行动　 体验目标一 成功创业始于翔实可行的计划　 一、如何选择创业目标　 二、如何制定创业计划　 三、如何组建创业团队　 体验目标二 成功创业重在行动　 一、学会创业融资　 二、选择创业场地　 三、做好创业管理　单元十二 脚踏实地 心怀梦想走向成功　 体验目标一 成功创业者是什么样的人　 一、创业者特质　 二、企业家精神　 体验目标二 他们一路走来　 一、全球最具声望的企业家之一张瑞敏　 二、IT行业的领军人马云　 三、中国最富有的教师俞敏洪　 四、从农民工一路走来的高级技师徐龙杰　 五、职校学生的骄傲邓建军参考文献