集群企业网络对企业知识资源获取与企业绩效影响研究
作者： 窦红宾
出版时间：2014年8月
出版社：西北工业大学出版社
- 西北工业大学出版社
- 9787561240786
- 144916
- 2014年8月
- 未分类
- 未分类
- F279.23
窦红宾著的《集群企业网络对企业知识资源获取与企业绩效影响研究》基于产业集群理论、企业网络理论、网络能力理论、协调机制理论、知识管理理论，主要研究集群企业网络特征、知识资源获取与企业绩效间的关系。通过文献梳理、实证研究、案例分析等多种方法，深入分析企业网络特征、网络能力、知识资源获取对企业绩效产生的影响，对集群企业知识资源获取、企业绩效的差异进行解释，揭示集群企业网络影响企业绩效的作用机理和内在规律，提出相应的对策、解决办法以及产业政策。本书的成果为产业集群企业获取知识资源、赢得竞争优势、提升企业绩效提供理论指导，而且对促进产业集群持续发展、提升区域竞争力也有重要借鉴意义。
本书可以作为产业经济学、企业管理专业的教师、研究生和研究者的参考书，也可为区域规划及政府区域政策提供有益借鉴。
第1章 绪论
1.1 研究的背景
1.2 问题的提出
1.3 研究的目的与意义
1.4 基本概念的界定
1.5 研究的方法与结构安排
第2章 文献综述
2.1 产业集群的相关理论
2.2 产业集群与企业竞争优势、企业绩效的相关理论
2.3 企业网络的相关理论
2.4 社会网络的相关理论
2.5 网络能力的相关理论
2.6 协调机制的相关理论
2.7 知识资源获取的相关理论
2.8 本章小结
第3章 企业网络对企业知识资源获取作用机制研究
3.1 企业网络、协调机制与企业知识资源获取的概念模型
3.2 企业网络、协调机制与企业知识资源获取的作用假设
3.3 问卷设计
3.4 变量测度
3.5 数据收集与样本特征
3.6 分析方法
3.7 数据分析
3.8 结果与讨论
3.9 知识资源获取与协调机制的实践案例
3.10 本章小结
第4章 权变视角下企业网络对企业知识资源获取作用机制研究
4.1 企业网络与知识资源获取、组织绩效的相关研究
4.2 企业网络与知识资源获取权变关系的概念模型及假设
4.3 变量测度
4.4 分析方法
4.5 数据分析
4.6 结果与讨论
4.7 知识资源获取与企业绩效的实践案例
4.8 本章小结
第5章 网络能力、知识资源获取与企业绩效影响的研究
5.1 网络能力与知识资源获取、企业绩效关系的相关研究
5.2 企业网络与组织绩效研究的假设及概念模型
5.3 变量测度
5.4 数据收集
5.5 分析方法
5.6 数据分析
5.7 结果与讨论
5.8 企业网络与企业绩效的实践案例
5.9 本章小结
第6章 研究结论与展望
6.1 研究结论
6.2 启示
6.3 研究局限及展望
参考文献
