企业文化管理指南 职场新人必读
作者： 王险峰
出版时间：2014年8月
出版社：江苏大学
- 江苏大学
- 9787811308044
- 184665
- 2014年8月
- 未分类
- 未分类
- F270
王险峰主编的《企业文化管理指南(职场新人必读)》对企业文化的认知更深入和系统化，从更广阔的视角拓展企业文化的专题研究空间，并从本土企业的实践发展丰富了本书的案例研究。
本书共七章，分别是企业文化认知、企业文化理念、企业文化制度、企业文化视觉系统、企业文化与人本精神、中国特色的企业文化建设和企业文化与职业道德。
前言
第一章 企业文化认知
第一节 企业文化发展历程
第二节 企业文化基本认知
第三节 企业文化分层与分类
本章复习思考题
案例：跟随企业生长的文化才影-向深远
案例思考题
第二章 企业文化理念
第一节 企业文化理念层
第二节 企业精神
第三节 企业核心价值观
第四节 企业愿景
第五节 企业使命
第六节 企业文化理念的设计
本章复习思考题
案例：潜心打造公交文化 真诚创造优质服务
案例思考题
第三章 企业文化制度
第一节 企业文化行为层
第二节 企业风俗的形成
第三节 员工行为规范
本章复习思考题
案例：规范行为制度 完善酒店服务。
案例思考题
第四章 企业文化视觉系统
第一节 企业文化视觉层
第二节 VI设计
第三节 视觉识别(VI)手册
本章复习思考题
案例：打造系统化视觉 不断完善企业形象
案例思考题
第五章 企业文化与人本精神
第一节 文化是纲、员工是体
第二节 人本精神的文化分析
第三节 新员工如何融人企业文化
本章复习思考题
案例：坚持“以人为本” 促进企业发展
案例思考题
第六章 中国特色的企业文化建设
第一节 中国传统文化的精髓与糟粕
第二节 中国企业文化的改革与创新
第三节 如何认识中国特色企业文化
第四节 如何建设中国特色企业文化
本章复习思考题
案例：传承“福”文化泰泽百姓家
案例思考题
第七章 企业文化与职业道德
第一节 新员工应培养的职业道德
第二节 培养职业道德的方法和要求
本章复习思考题
案例：近在手边的幸福——“最美妈妈”吴菊萍的职业人生
案例思考题
参考文献
