第一章 概述

　第一节 政法队伍建设的范畴与内容

　　一、政法队伍建设的基本范畴

　　二、政法队伍建设的主要特征

　　三、政法队伍建设的核心内容

　第二节 政法队伍建设的历程与经验

　　一、政法机关的历史演变

　　二、政法队伍建设的发展历程

　　三、政法队伍建设的基本经验

　第三节 政法队伍建设的形势与目标

　　一、政法队伍建设的任务与挑战

　　二、政法队伍建设的成效与问题

　　三、政法队伍建设的目标与要求

第二章 思想政治建设

　第一节 政法队伍思想政治建设概述

　　一、政法队伍思想政治建设的概念

　　二、政法队伍思想政治建设的内容与途径

　　三、政法队伍思想政治建设的意义

　第二节 政法队伍思想政治建设的内容

　　一、深化理论武装

　　二、坚定理想信念

　　三、职业道德建设

　第三节 政法队伍思想政治建设的途径

　　一、加强政法队伍思想政治建设的基本方法

　　二、政法队伍思想政治建设的主要途径

　　三、政法队伍思想政治建设的特色途径

第三章 领导班子建设

　第一节 政法队伍领导班子建设概述

　第二节 政法队伍领导班子建设的内容

　　一、领导班子的思想政治建设

　　二、领导班子的能力素质建设

　　三、领导班子纪律作风建设

　第三节 政法队伍领导班子建设的途径

　　一、加强思想教育

　　二、加强制度建设

　　三、强化监督制约

　第四节 政法队伍领导班子建设的关键环节

　　一、选准配强领导班子

　　二、加强基层政法队伍领导班子建设

　　三、强化后备干部培养

第四章 素质能力建设

　第一节 政法队伍素质能力建设概述

　　一、素质能力的概念

　　二、干部队伍的素质能力构成

　　三、研究干部队伍素质能力的几种方法

　　四、新时期对政法队伍素质能力的总体要求

　　五、政法队伍素质能力建设的基本概况

　第二节 政法队伍素质能力建设的内容

　　一、法治思维能力

　　二、新形势下群众工作的能力

　　三、维护社会公平正义能力

　　四、新媒体时代社会沟通能力

　　五、科技信息化应用能力

　第三节 政法队伍素质能力建设的途径

　　一、深入推进学习型组织创建

　　二、构建政法机关岗位素能基本标准体系

　　三、积极开展大规模教育培训

　　四、努力打造政法人才高地

第五章 纪律作风建设

　第一节 政法队伍纪律作风建设概述

　　一、纪律作风建设的概念

　　二、我党具有重视纪律作风建设的优良传统

　　三、纪律作风建设是政法队伍建设的重要内容

　　四、新形势下加强政法队伍纪律作风建设的重要性和紧迫性

　第二节 政法队伍纪律作风建设的内容

　　一、严明各项纪律

　　二、弘扬“联系群众、执法为民”的作风

　　三、弘扬“与时俱进、开拓进取”的作风

　　四、弘扬“求真务实、真抓实干”的作风

　　五、弘扬“公正廉洁、理性文明”的作风

　　六、弘扬“艰苦奋斗、勤俭节 约”的作风

　第三节 政法队伍纪律作风建设的途径

　　一、加强教育引导

　　二、健全制度规范

　　三、规范执法行为

　　四、完善监督机制

　　五、严格追究责任

第六章 反腐倡廉建设

　第一节 政法队伍反腐倡廉建设概述

　　一、政法队伍反腐倡廉建设的概念

　　二、政法队伍反腐倡廉建设的重要意义

　第二节 政法队伍反腐倡廉建设的内容

　　一、党在新时期对政法队伍的要求

　　二、廉政准则的具体要求

　　三、政法队伍公正廉洁执法的各项规定

　第三节 政法队伍反腐倡廉建设的途径

　　一、加强反腐倡廉教育，打牢公正廉洁执法的思想基础

　　二、着力反腐倡廉制度建设，不断完善反腐败机制

　　三、充分发挥巡视、督察重要作用，不断推进政法机关反腐

　　倡廉建设

　　四、强化内外部监督．促进公正廉洁执法

　　五、狠抓案件查处，纯洁政法队伍

　　六、健全惩治和预防腐败体系的长效机制，逐步形成反腐

　　倡廉合力

　　七、小结

第七章 政法文化建设

　第一节 政法文化建设概述

　　一、政法文化的概念与内涵

　　二、政法文化的特征、功能与类型

　　三、政法文化建设的意义

　第二节 政法文化建设的内容

　　一、政法文化建设的内容

　　二、政法文化建设的目标任务

　　三、政法文化建设的原则

　第三节 政法文化建设的途径

　　一、构建精神家园

　　二、践行社会主义法治文化

　　三、探索政法文化管理模式

第八章 管理机制建设

　第一节 政法队伍管理机制建设概述

　　一、政法队伍管理机制的功能

　　二、政法队伍管理机制建设的目标

　　三、政法队伍管理机制建设的要求

　第二节 政法队伍管理机制建设的内容

　　一、政法队伍职业准人机制

　　二、政法队伍分类管理机制

　　三、政法队伍绩效管理机制

　　四、政法队伍职业保障机制

　第三节 完善政法队伍管理机制的建议

　　一、完善政法队伍职业准入机制

　　二、完善政法队伍分类管理机制

　　三、完善政法队伍绩效管理机制

　　四、完善政法队伍职业保障机制

后记