- 中国金融出版社
- 9787504980649
- 2015年8月
内容简介
目录
第一篇 平台理论
第一章 迷失的培训
泛滥的培训
异化的培训
核心思考缺失
迷失的培训
培训的新生
第二章 过程与思考
所有的开始
疑问：培训需求与培训目标的差异性
疑问：培训工作与培训效果的相关性
疑问：培训师与培训效果的相关性
疑问：培训水平的体现形式及评价标准
理论研究的开始
过程
启发
业绩规律
平台的雏形
平台概念
有限度的培训
平台与培训的关系
再强调培训的有限性
转变方向
第三章 新观点
什么是培训平台
培训平台的特点是什么
培训平台是如何形成的
如何才能建立一个培训平台
怎样才能获得更好的培训平台
如何解释培训中的各种问题
培训思路的改变
第四章 平台理论
平台理论
衍生概念
理论推论
理论理解
平台理论的总结
第五章 工作方法
经验借鉴
平台设置的有限属性转换法
……
第二篇 核心思考
第三篇 新思考
