注册 登录 进入教材巡展
#

出版时间:2016年10月

出版社:社会科学文献音像出版社

以下为《社会工作伦理——理论与实务》的配套数字资源,这些资源在您购买图书后将免费附送给您:
  • 社会科学文献音像出版社
  • 9787509790564
  • 93992
  • 2016年10月
  • 未分类
  • 未分类
  • C916
内容简介

  社会工作是伦理、知识与技术三者的结合。其中,伦理是社会工作发展的基础与灵魂。赵芳著的《社会工作伦理——理论与实务》将社会工作伦理的发展放在社会工作发展、伦理学发展的基本脉络中,详细梳理了社会工作伦理的发展历程,深入探讨了社会工作伦理发展的哲学基础、价值基础和理论基础,并在比较分析各国及地区的伦理守则后,结合本土案例,对社会工作伦理的主要议题、伦理困境、伦理不当行为及其风险管理进行了系统的阐述。全书资料丰富,内容翔实,逻辑清晰,充满批判意识,特别是结合中国文化、政策体系、社会发展现实等对中国社会工作伦理问题进行了深入的探讨,令人深思,发人深省。

目录

导言


 第一节 作为一种人类行为规范与准则的伦理


  一 价值、道德、伦理与法律


  二 研究伦理问题的伦理学


 第二节 作为专业伦理的社会工作伦理


  一 专业伦理


  二 社会工作伦理


  三 社会工作伦理的特性


  四 社会工作伦理对社会工作发展的意义


第一章 社会工作伦理的发展历程


 第一节 西方社会工作伦理的发展历程


  一 酝酿期


  二 知识和经验的累积期


  三 伦理困境和抉择的探讨期


  四 伦理标准的进一步讨论及风险管理期


 第二节 中国大陆及港台地区社会工作伦理的发展历程


  一 大陆社会工作伦理的发展


  二 港台地区社会工作伦理的发展


  三 社会工作伦理发展面临的问题与挑战


  四 未来中国社会工作伦理发展展望


 第三节 新问题、新技术对社会工作伦理发展的影响


  一 价值多元对社会工作伦理的影响


  二 政策与制度变化对社会工作伦理的影响


  三 证据为本的社会工作实践对社会工作伦理的影响


  四 新技术对社会工作伦理的影响


第二章 社会工作伦理形成的基础


 第一节 社会工作伦理形成的哲学基础


  一 社会工作伦理形成的西方哲学基础


  二 社会工作伦理形成的中国哲学基础


 第二节 社会工作伦理形成的理论基础


  一 康德的义务论


  二 罗尔斯的正义论


  三 斯坎伦的新社会契约论


  四 德沃金的权利伦理


  五 内格尔的公平观


  六 诺齐克的自由意志论


  七 诺丁斯的关怀伦理


  八 哈贝马斯的商谈伦理


第三章 社会工作伦理的价值来源


 第一节 价值的内涵与特质以及价值观的形成


  一 价值的内涵与特质


  二 价值观的形成


 第二节 社会工作核心价值观


  一 社会工作核心价值观的发展


  二 社会工作核心价值观的内容


 第三节 多元文化下的社会工作价值观


  一 与多元文化相关的几个概念


  二 多元文化下的价值观冲突


  三 多元文化下价值观冲突的社会工作应对


第四章 社会工作伦理守则及其主要内容


 第一节 制定伦理守则的意义及其历史演变


  一 制定伦理守则的意义


  二 伦理守则的演变历程


 第二节 世界各国/地区的社会工作伦理守则比较


  一 各国/地区社会工作伦理守则的主要内容


  二 各国/地区社会工作伦理守则比较


 第三节 伦理准则的主要内容


  一 对案主的伦理责任


  二 对同事的伦理责任


  三 对机构的伦理责任


  四 对专业的伦理责任


  五 对社会的伦理责任


第五章 社会工作伦理的主要议题


 第一节 保密原则


  一 隐私权


  二 保密原则


  三 保密原则的实务操作


  四 保密原则的例外


  五 保密原则在实务操作中遇到的问题


 第二节 案主自决


  一 案主自决的实质


  二 案主自决的伦理意义


  三 案主自决的实务操作


  四 案主自决的例外


  五 案主自决在实务操作中遇到的问题


 第三节 价值中立与价值操控


  一 社会科学中关于价值中立的争论


  二 社会工作中价值中立的含义


  三 价值中立的实务操作


  四 价值中立在实务操作中遇到的问题


 第四节 双重关系及其限制


  一 专业关系的内涵


  二 双重关系的内涵


  三 双重关系的限制


  四 关于双重关系的实务操作


  五 双重关系在实务操作中遇到的问题


 第五节 资源分配与维权倡导


  一 资源以及资源的限制


  二 资源分配的伦理规范


  三 资源分配的实务操作


  四 资源分配在实务操作中遇到的问题


  五 维权倡导


第六章 社会工作伦理困境


 第一节 伦理困境的概念及其分类


  一 电车难题


  二 伦理困境的概念


  三 伦理困境研究的发展


  四 伦理困境的内容


 第二节 伦理困境形成的原因


  一 情境的不确定性


  二 价值观的多元化


  三 在忠于谁上的冲突


  四 社会福利资源的有限性


 第三节 伦理困境的主要议题


  一 道德绝对主义还是道德相对主义


  二 过程取向还是结果取向


  三 独立自主还是相互依赖


  四 安全满足还是艰苦奋斗


  五 个别化还是集体化


  六 个人义务还是社会责任


  七 本能论还是文化决定论


第七章 社会工作伦理抉择


 第一节 伦理抉择的影响因素


  一 伦理抉择主体


  二 伦理事件


  三 伦理抉择的环境


 第二节 伦理抉择的原则


  一 比彻姆和查尔崔斯的伦理抉择四原则


  二 卢曼的伦理抉择六原则


  三 多戈夫等的伦理抉择七原则


  四 伦理抉择的一般原则


 第三节 伦理抉择的一般模式


  一 关于伦理抉择模式的研究


  二 伦理抉择的一般模式


 第四节 伦理抉择中的注意事项


  一 伦理抉择中的道德优先性


  二 伦理抉择要避免的陷阱


  三 伦理抉择中的文化因素


  四 伦理抉择的三个层次


第八章 伦理上的不当行为及风险管理


 第一节 社会工作实务中的伦理不当行为及其法律后果


  一 不当行为


  二 不当行为的分类


  三 不当行为的后果


 第二节 社会工作伦理风险管理


  一 伦理的风险管理


  二 伦理风险管理的内容


  三 各国/地区伦理风险管理的成功经验


  四 伦理风险管理的路径


 第三节 机构伦理核查


  一 机构伦理核查的概念与意义


  二 机构伦理核查的内容


  三 机构伦理核查的形式


  四 机构伦理核查过程


 第四节 伦理申诉与问责制


  一 申诉与问责制及其构成


  二 其他国家/地区的伦理申诉与问责制


  三 申诉与问责的常见情境


  四 申诉与问责的一般程序


  五 问责后的处理


  六 独立调查员制度


  七 专业责任险的提供


参考文献


后记